3V-instrumentti ei ole virallinen opintosuoritus- tai arviointirekisteri eikä työnantajan henkilöarviointijärjestelmä. Se on luottamuksellinen ammatillisen kasvun, suoritusvalmiuden ja työssäjaksamisen itsearviointi- ja valmennustyökalu osana ohjattua kehitysohjelmaa.
Työssä jaksaminen ja suoriutuminen ei synny yhdestä asiasta. Se syntyy kolmen tekijän yhteisvaikutuksesta — ja jos yksi pettää, kokonaisuus horjuu.
3V-menetelmä perustuu tutkimukseen sekä kutsumustyötä että ammatillista suoritusvalmiutta koskien. Menetelmän keskeinen oivallus on yksinkertainen mutta vaikutuksiltaan merkittävä:
Valmius = Motivaatio × Edellytykset × Osaaminen
Kyse on kokonaisuudesta, suhteesta: jos mikä tahansa tekijä on nolla tai lähellä nollaa, kokonaisvalmius romahtaa — riippumatta siitä, kuinka vahvoja muut tekijät ovat. Siksi esimerkiksi pelkkä koulutus tai motivaatioon keskittyminen eivät riitä, jos työskentelyedellytykset ovat heikot.
Tätä valmennusta on tarjolla. Ota yhteyttä.